教育机构想尽办法利用已有用户进行新流量获取,社群裂变、推荐有奖、个性海报等传播性强的社交营销手段也就不足为奇。因此,把老用户作为核心邀新力量的方式依旧是最有效的获客渠道,乐学快招将助力、解锁、拼团等手段进行产品化升级和体系化重组已成为新一代招生裂变营销策略的趋势。
除了转介绍裂变,分销也逐渐被教育企业所应用,基本逻辑是从已有用户中招募推广人员进行分销获客,本质也是借助已有用户的渠道进行拉新,只不过需要付出一定的利益成本,只要能控制得当,不失为一种良好手段。如果以上招生方式您都没有尝试、或者曾经做过类似的活动但是效果不好,您可以试试乐学快招,专业导师3天陪跑,让教育机构招生效果放大不止十倍。
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机构老师不会招生,无须担心。导师进店一对一教学指导,手把手解决客户问题。同时,为机构提供落地转化方案。引流成功不是胜利,转化率高才是赢家!
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使用业绩提成、奖励政策、团队宣誓、目标突破等方法,激发团队的招生热情,打造热血团队。
4.乐学快招提供——裂变引流+转化方案
短视频+试课活动:通过短视频推送拼团试课活动,添加机构微信号/微信群,领入群福利,降低过程阻力,驱动老客户资源社交裂变课程转化。
种子用户引流、截流、回流:激活种子用户,实现种子用户到新用户的层级裂变。可帮他助力的亲朋好友免费听课,再次裂变新用户数量,从而实现双倍裂变的效果。
超级内购会拼团+社群裂变:强调超级内购会活动,预告进群后续优惠力度,增大裂变范围。根据机构不同引流方式及体验课内容,定制不同的转化方案。
短视频宣传+投票:短视频+投票,受众易观看、易接受、易传播,更直观、吸引力更强。
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